The Greatest Guide To الثقافة التنظيمية
وكما يوحي الاسم، فإن الموظفين في مثل هذه الثقافة يلتزمون بعمليات وإجراءات المنظمة.ثم عليهم أن يمارسوا ما يبشرون به. يجب عليهم أن يعاملوا الموظفين كما يريدون أن يعامل العميل - بل والأفضل من ذلك،
وكما يوحي الاسم، فإن الموظفين في مثل هذه الثقافة يلتزمون بعمليات وإجراءات المنظمة.ثم عليهم أن يمارسوا ما يبشرون به. يجب عليهم أن يعاملوا الموظفين كما يريدون أن يعامل العميل - بل والأفضل من ذلك،
وفقاً لأليك هافيرستيك، "إن الثقافة التنظيمية هي في جزء كبير منها نتاج التعويضات".إعجاب إعجاب احتفال الدعم أحببته حكيم ضحك تعليقيجب على الإدارة قياس جودة الخدمة وردود الفعل من العملاء، وهو جزء
قصة نجاح شركة نايكي، وكيف تفوقت على أديداس عملاق صناعة الملابس الرياضيةإدواردو سافرين.. من “فيسبوك” إلى ريادة الأعمال الاستثماريةمع المسئول أكره عملي ولا أريد أن أعمل، دلوني على الطريق! ...أخ�
تحديد السياسات التي تحتاج إلى تحديث: ابدأ بتحديد السياسات التي تحتاج إلى مراجعة وتحديث.يعد التدريب والتطوير أحد الأدوات الأساسية في تطوير الموارد البشرية. فهو يساعد في تنمية مهارات ومعارف الم